苹果华人工程师谎称回国看父母 偷机密文件跳槽

罗朝光

▲ 前苹果工程师被控盗取63份核心文件 ▲ OPPO回应：指控毫无依据

▍核心指控：系统性窃密与隐瞒
✅ 深夜下载机密：陈实（Chen Shi）被指控在离职前三天深夜，从苹果安全系统下载63份机密文件，包括未发布的健康传感器原理图、产品路线图和芯片技术文档12。
✅ 谎报离职动机：向苹果谎称“回国照顾父母”，实则已接受OPPO硅谷研究中心（InnoPeak）聘用26。
✅ OPPO高管疑似默许：陈实向OPPO健康副总裁发送信息称“正努力收集尽可能多的信息”，对方回复“好”及“OK”表情17。

�涉密文件价值与内容

文件类型

具体内容

潜在价值

健康传感器技术心率、血氧监测（PPG）、心电图（ECG）原理图苹果多年研发核心成果
温度传感专利未发布的体温监测方案数十亿美元市场优势
产品路线图未来Apple Watch功能规划战略级商业机密
芯片工程文档专有硅技术细节可缩短竞争对手研发周期

▍苹果法律诉求与OPPO回应
⚖️ 苹果要求：

• 禁令禁止使用或披露商业秘密
• 赔偿利润损失、追回OPPO所得收益
• 惩罚性损害赔偿及律师费16
  
  

🛡️ OPPO回应：

• “未发现任何证据证明指控与员工行为相关”
• 一贯尊重商业秘密，将积极配合法律程序26
  
  

▍行业背景：穿戴设备竞争白热化

• Apple Watch：全球智能手表龙头，健康监测功能为核心优势（如FDA批准的心电图应用）7。
• OPPO布局：2020年进军智能手表市场，硅谷研究中心专注先进穿戴设备研发7，主打时尚设计与健康功能（如柔性屏、快充）3。
• 中美科技角力：苹果选择在美起诉OPPO，被视为保护核心技术、阻击竞争对手的法律战2。
  
  

案件潜在影响

• 若苹果胜诉，OPPO可能被禁止使用相关技术，陈实面临巨额赔偿7。
• 案件或成中美企业科技产权纠纷的标志性事件，影响全球穿戴设备竞争格局2。
  
  

争议焦点：工程师“携密跳槽”是个体行为还是企业默许？商业机密保护与人才流动的边界何在？案件审理或需数年5。